Mitarbeiter
Gruppencoaching
Mentale Stärke, Resilienz & Belastbarkeit fördern?
Burnout vorbeugen?
Selbstwahrnehmung & Kooperation verbessern?
Burnout vorbeugen?
Selbstwahrnehmung & Kooperation verbessern?
Mitarbeiter
Burnout vorbeugen & Verbesserung des Umgangs mit Stress Workshop 1 & 2
|
Nicht selten endet der psychische Erschöpfungszustand in Arbeitsunfähigkeit, die bis zu einigen Monaten manchmal Jahre andauern kann.
Die Notwendigkeit der Prävention wird überdeutlich, auch um den Schaden für die Betriebe möglichst gering zu halten und betriebswirtschaftliche Ressourcen nicht zu gefährden. Die Workshops dienen dazu, einen positiven-, proaktiven und präventiven Ansatz für psychische Gesundheit, Wohlbefinden und Selbstfürsorge zu fördern. |
|
|
"Sehr effektive Leistungsmodule, die auf die aktuellen Bedürfnisse von Unternehmen passen. Die Verbindung von Erkenntnissen aus dem professionellen Leistungssport und Coaching fürs Berufsleben bietet interessante Hebel und öffnet neue Perspektiven. Hilft jedem Team und jeder Person die eigene Performance zu halten und zu verbessern." Manuel Busse. Gesellschafter, Geschäftsführer, FWRD Forward Consulting Agency |
|
Workshops
|
Workshop 1. Verbesserung des Umgangs mit Stress
Förderung der psychischen Gesundheit: Mentale Stärke und Belastbarkeit - Eine positive Veränderung in Mind-Set und Verhalten Workshop 2. Burnout Prävention Der Workshop Burnout Prävention ermöglicht Ihren Mitarbeitern, die notwendigen Tools zu lernen, um Stress abzubauen, sich selbst zu regulieren und Burnout effizient vorzubeugen. Workshop 3. Emotionale Intelligenz Boost Verbesserung der Selbst-Wahrnehmung, Kooperation und Beziehungsfähigkeit Workshop 4. Teambuilding Teamentwicklung & Förderung der Teamfähigkeit |
| ||||||||
In dem hoch kompetitiven Markt legen erfolgreiche Unternehmen besonderen Wert auf persönliche Entwicklung, Identifikation mit dem Unternehmen und psychische Gesundheit. Die Workshops von PERFORM sind insbesondere geeignet für Gruppen und Teams von Start-ups und mittelständige Unternehmen, die auf motivierte und erfolgreiche Mitarbeiter und ein stabiles und nachhaltiges Wachstum Wert legen.
Workshop 1
Verbesserung des Umgangs mit Stress
Förderung der mentalen Stärke, Resilienz und Belastbarkeit
|
Ihre Mitarbeiter gewinnen↗ Effizienter Umgang mit Belastung
↗ Verbesserung der Qualität zu treffender Entscheidungen ↗ Wie sie zukünftige Herausforderungen intelligenter meistern können ↗ Eine positive Veränderung in Mindset, Handlung und Verhalten angesichts Widrigkeiten ↗ Die 12 Eigenschaften und Denkweise erfolgreicher mental-starken Menschen |
|
Der interaktive Workshop ermöglicht Ihren Mitarbeitern zu lernen, wie sie am effektivsten mit Stress, Druck und Herausforderungen umgehen können, damit sie die täglichen beruflichen Aufgaben erfolgreich erledigen können.
|
Gruppen-Workshop
Vortrag, Diskussion, Einzel- und Gruppenarbeit sowie praktische Übungen. Inhouse ↗ 4 Stunden ↗ 7 Stunden (Workshop 1 & 2) Preis & Aktionen siehe Whitepaper PDF In einem unverbindlichen Erstgespräch klären wir Ihr Ziel und den Auftrag. Sprachen Deutsch - Englisch |
|
Workshop 2
Burnout Prävention
|
In diesem packenden Seminar lernen Ihre Mitarbeiter↗ Wie sie Burnout vorbeugen können
↗ Wie sie effektiv Stress steuern können ↗ Wie sie negative Gefühle und Gedanken effektiv steuern können ↗ Wie sie ihre Nervosität und Aufregung abbauen können ↗ Die Maßnahmen die zu einem gesunden Ausgleich der Arbeitsbelastung verhelfen Sehr oft reagieren wir erst, wenn es schon zu spät ist. |
|
Ihre Mitarbeiter sind unmotiviert, nicht mehr konzentrationsfähig, sorgen für Unruhe, benötigen längere Pause, fehlen häufiger am Arbeitsplatz, scheinen erschöpft zu sein oder stören damit die Arbeitsprozesse; und infolgedessen die Produktivität.
Nicht selten endet der psychische Erschöpfungszustand in Arbeitsunfähigkeit, die bis zu einigen Monaten, manchmal Jahre andauern kann. Die Notwendigkeit der Prävention wird überdeutlich, auch um den Schaden für die Betriebe möglichst gering zu halten und betriebswirtschaftliche Ressourcen nicht zu gefährden. |
Gruppen-Workshop
Vortrag, Diskussion, Einzel- und Gruppenarbeit sowie praktische Übungen. Inhouse ↗ 4 Stunden ↗ 7 Stunden (Workshop 1 & 2) Preis & Aktionen siehe Whitepaper PDF In einem unverbindlichen Erstgespräch klären wir Ihr Ziel und den Auftrag. Sprachen Deutsch - Englisch |
|
"Die Krankheitsfälle der Angestellten haben sich in den letzten 15 Jahren verdoppelt. Im Ergebnis sind Arbeitnehmer in 14,5% der Krankentage aufgrund psychischer Probleme der Arbeit ferngeblieben." DAK Gesundheitsreport 2012 |
Workshop 3
Emotionale Intelligenz Boost
Verbesserung der Selbst-Wahrnehmung, Kooperation und Beziehungsfähigkeit
|
Was Ihre Mitarbeiter gewinnen↗ Erfolgreichen Umgang miteinander und kooperatives Verhalten
↗ Schärfung der eigenen Selbst-Wahrnehmung ↗ Förderung emotionaler Reife und Agilität ↗ Schärfung der Empathiefähigkeit ↗ Offenheit gegenüber Neuem ↗ Verbesserung von Engagement |
|
In diesem 'Augen Öffner' Workshop, erfahren Ihre Mitarbeiter, wie sich jeder einzelne Bestandteil des emotionale Intelligenz Konzeptes auf die Leistung Ihrer Mitarbeiter auswirkt.
|
Gruppen-Seminar
Vortrag, Diskussion, Einzel- und Gruppenarbeit sowie praktische Übungen. Inhouse ↗ 4 Stunden ↗ 7 Stunden (Workshop 3 & 4) Preis & Aktionen siehe Whitepaper PDF In einem unverbindlichen Erstgespräch klären wir Ihr Ziel und den Auftrag. Sprachen Deutsch - Englisch |
|
'Die Variable, die die Teamleistung am besten vorhersagt, ist das Vertrauen zwischen den Mitgliedern.' Studie von Google mit 180 Teams What Google Learned From Its Quest To Build The Perfect Team? New York Times (28.02.2016) |
Workshop 4
Teambuilding
Teamentwicklung & Förderung der Teamfähigkeit
|
Themen punktuell auswählen & Ihre Gruppenbedürfnisse fördern1. Motivation in Team & Verbesserung der Arbeitsatmosphäre
2. Kooperation & Zusammenarbeit 3. Förderung der Selbst-Wahrnehmung 4. Positive Teamarbeit & gegenseitige Wertschätzung 5. Gegenseitig kennenlernen |
|
Sprechen Sie uns auf die von Ihnen identifizierten Herausforderungen an.
Die Teambuilding-Maßnahmen von PERFORM ermöglichen Ihren Mitarbeitern die gewünschten Verhaltensänderungen & deren Mindset stabil und effektiv zu fördern. |
Gruppen-Teambuilding
Gruppenarbeit und praktische Übungen Inhouse ↗ 4 Stunden (Maximal 2 Themen/Workshop) ↗ 7 Stunden (Workshop 3 & 4) Preis & Aktionen siehe Whitepaper PDF In einem unverbindlichen Erstgespräch klären wir Ihr Ziel und den Auftrag. Sprachen Deutsch - Englisch |
